2月1日，中国包装有限责任公司2018年度工作会议暨一届七次职工代表大会在北京召开。本次会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大及中央经济工作会议、中央企业、地方国资委负责人会议精神，认真贯彻诚通集团2018年度工作会议部署，总结过去一年工作，深入分析当前形势，部署2018年重点工作任务。

公司党委书记、总经理李华作题为《励精图治 砥砺前行 坚定不移推进全面改革向纵深发展》的讲话。他指出，一年以来，公司积极应对风险挑战，在负重爬坡中谋求逆境突围，稳步推进“品牌+技术+金融”发展模式，努力探索以科技包装为核心的转型崛起之路,推动公司进入现代企业制度和市场化运营体制的新时期，切实把党的领导融入公司治理各个环节。李华强调，整体成为国有独资有限责任公司标志着总公司结束了一段特定的历史使命,从此进入彻底不同于以往的新的发展阶段。2018年，公司要抓住集团国有资本运营公司改革发展的天然优势，加强与系统内部公司合作的广度与深度，坚持向产业投资运营公司转型。一是继续推动包装产业与金融资本整合，参与推动包装行业的供给侧结构改革和转型升级，构建新的包装行业生态链；二是稳步探索总公司整体转制改革工作，剥离不良资产和历史包袱并进行重组，实现资产与资本两个层面的增值；三是完善法人治理结构，建立现代企业制度，增强企业自信。

党委副书记、纪委书记张雷就总公司党风廉政建设和反腐败工作作简要报告，并在总结讲话中提出，公司上下要深刻领会会议精神，采取有效措施落实部署的各项要求，一是始终坚持把完成集团下达的考核指标作为重中之重。特别注重加强预算刚性管理，最大限度减少预算执行过程中的调整、追加现象；二是切实转变观念，增强企业责任感。深刻认识公司当前转型发展的必要性和紧迫性，加速探索符合公司实际的新的生存之路，做好迎接一系列转变的各项准备； 三是强化责任意识，提高执行能力。以聚焦公司主业，回归包装行业为核心，认真做好行业研究，开展顶层设计，选取切实可行的路径和突破口解决可持续发展问题；四是各级组织和党员领导干部要积极发挥模范带头作用。特别是在公司转型发展的关键阶段，大力增强责任意识和担当意识，自警自 戒，以身作则，以实际行动带领全系统职工迈上新征程。

在公司一届七次职工代表大会上，代表们以高度负责的态度，认真审议了集团2018年工作报告，围绕“品牌+技术+金融”发展模式踊跃建言献策。

会上，李华代表公司经营班子分别与8家企业法定代表人签署了2018年度经营目标责任书。中国包装科研测试中心徐炜峰，华西包装（集团）有限责任公司堵俊海进行了专题发言。公司新一届党政领导班子、二级企业党政班子、预算内三级公司总经理、公司职代会代表、总部全体员工共计80余人参加会议。